Banque Populaire recrute des Stagiaires PFE dans Plusieurs Domaines
Mise en place d’une cartographie qui permet d’avoir une vision métier et technique pour la gestion des tables de paramétrages de la solution « Global Banking ».
-Gestion des logiciels de modélisation;
-Cartographie;
-Développement des applications de gestion.
-Cartographie des applications permettant la gestion des paramétrages;
-Mise en place d’un application de gestion.
Formation Bac+5: Grande Ecoles d’Ingénieurs Marocaines & Internationales.
Description du stage:
-Mise en place d’une méthodologie permettant la prise en charge optimale des différentes demandes reçues: Analyse et Modélisation (Input, output, KPI)
-Conception de l’architecture fonctionnelle d’un outil de gestion des demandes;
-Développement de l’outil de gestion des demandes, permettant de:
1-Gérer les différentes demandes de la conformité groupe;
2-Suivre les étapes du processus lié à chaque type de demande, avec les différents niveaux: traitement, validation, approbation;
3-Paramétrer les différents documents utilisés de façon à les produire
automatiquement au niveau de l’application;
4 -Produire les états de reporting.
Compétences requises:
-Méthodes d’analyse et de conception: UML Merise etc..
-Outils de développement: Java EE (J2EE), HTML, CSS, Php, Sql, JavaScript, Jquery, …etc
Résultats attendus et livrables:
-Rapport de stage;
-Application Informatique de Gestion des Demandes développée et déployée selon les normes de la Banque;
-Manuel utilisateur;
-Manuel d’administration.
Profil:
De formation Bac+5: Grandes Ecoles d’Ingénieurs, option informatique
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Stage PFE: Design du processus de Recrutement
Description du stage:
-Analyse du processus existant;
-Identification de la matrice SWOT du processus actuel;
-Propositions des recommandations;
-Déploiement du processus retenu.
Compétences requises:
-Esprit d’analyse;
-Créativité.
Résultats attendus:
-Bilan de l’analyse;
-Processus défini en format workflow & KPI’s associés.
Profil:
De formation Bac+5: Grandes Ecoles de Commerces
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Stage PFE: Optimisation du processus d’Onboarding des nouvelles recrues
Description du stage:
-Etat des lieux de l’ensemble des activités afférentes au processus d’Onboarding actuel;
-Identification des limites et contraintes du processus;
-Proposition des pistes d’améliorations;
-Participation au déploiement des solutions retenues.
Compétences requises:
-Esprit d’analyse;
-Force de proposition.
Résultats attendus:
-Déploiement du nouveau processus.
Profil:
De formation Bac+5: Grandes Ecoles de Commerce
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Stage PFE: Mise en place d’un Chatbot E-recrutement
Description du stage:
Modélisation, conception et implémentation d’un système intelligent E-recrutement (Chatbot) en se basant sur les algorithmes de machines Learning.
Compétences requises:
-Python;
-R.
Résultats attendus:
-Modèle d’apprentissage;
-Documentations (SPEC, dossier d’architecture, dossier d’exploitation, dossier d’installation..).
Profil:
Formation Bac+5: Grande Ecoles d’Ingénieurs Marocaines & Internationales.
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Stage PFE: Mise en œuvre d’un modèle d’apprentissage
Mise en œuvre d’un modèle d’apprentissage pour la classification du risque de crédit.
Compétences requises:
-Python;
-R.
Résultats attendus:
-Modèle d’apprentissage;
-Documentations (SPEC, dossier d’architecture, dossier d’exploitation, dossier d’installation..).
Profil:
Formation Bac+5: Grande Ecoles d’Ingénieurs Marocaines & Internationales.
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